Módszerünk középpontjában a bizalmi légkör kialakítása és a bizalom konkrét megtapasztalása áll. A bizalomé, amely nélkülözhetetlen minden kapcsolatban, legyen az személyes vagy kollegiális munkakapcsolat.
Az LRD-alapú Élménytréning legfontosabb hatásai:
- Az Élmény-út különlegessége és a feldolgozás dinamikája erősíti a közösség összetartását;
- Szerepekből kimozdít, ugyanakkor ráláttat és tudatosítja is azokat;
- A bizalomépítés tudatosításával növekszik a felelősségvállalási készség;
- Az élmény közösségben történő feldolgozása során a résztvevők újabb szempontok alapján ismerik meg egymást, javul a kommunikáció;
- A megélt érzelmek dramatikus és kognitív kifejezése fejleszti az érzelmi intelligenciát;
- A közös értékek áttekintésével, a csapatmunka előnyeinek megtapasztalásával nő a résztvevők hivatásbeli öntudata;
- Lelkesítő hatása van, lélek-tudatra, lélekjelenlétre ösztönöz;
- A bizalom elmélyítése segíti az esetlegesen felmerülő munkahelyi konfliktusok kezelését, kompromisszumos megoldását;
A résztvevők a közös együttlét mellett személyesen is profitálnak az Élménytréningből:
- nő az önbizalmuk,
- reálisabbá válik önértékelésük,
- nő az együttműködési készségük,
- nő empátiájuk és tolerancia szintjük,
- fejlődik kreativitásuk,
- emberi kapcsolataik természetesebbé válhatnak.